人(rén)才(cái)招聘(pìn)素有每(měi)年“金三银四”的高峰(fēng)期，不(bù)少人会选择(zé)在(zài)这一时(shí)间跳槽。中(zhōng)新经纬统计，截至(zhì)4月20日，共有63家(jiā)A股上市公(gōng)司公(gōng)告财(cái)务(wù)负(fù)责人离职，其中超过一半的离职是由于个人原因(yīn)。

　　从相关公司的行业分布来看，近期信息技术和工业公司(sī)的财务负责人离职较多。占(zhàn)比最高的(de)是信(xìn)息技术行业，达(dá)17家，占比26.98％；其次是工业，共有(yǒu)15家，占比(bǐ)23.81％；此外可选(xuǎn)消费行业(yè)的公司为14家，占比22.22％；占比(bǐ)最低(dī)的是公(gōng)用事业和房地产，均为(wèi)1家。

　　在(zài)地域方面，以广东和浙(zhè)江地区的上市公司为主，两者占据了(le)63家(jiā)公司的四(sì)成；此(cǐ)外，公司(sī)数量较多的还(hái)有上(shàng)海、江苏(sū)，均为7家，紧随其后(hòu)的北京、河(hé)北(běi)、四川分别有6家(jiā)、5家、2家。

　　根据公告的离职原因，因个人原(yuán)因离职(zhí)的财(cái)务负责(zé)人有36位，占比57.1％，对于具体(tǐ)原因，公(gōng)告(gào)并未进一步公布。具体(tǐ)来看，茂(mào)化实华(huá)、汇洁股份、高斯(sī)贝尔的财务负责人均是因为个人(rén)身体原(yuán)因离职(zhí)；常(cháng)宝股份(fèn)和英方软件则(zé)提到(dào)财务(wù)负责人(rén)离职的原因是(shì)家庭；重庆港、菜百股份财(cái)务负责人离职是因为(wèi)退休(xiū)或临近退休；塞力医疗(liáo)的财务总(zǒng)监离职是(shì)因为个人(rén)职业(yè)规(guī)划。此外，因工作岗位调整、内部调动等(děng)原因离职的有17位，占比26.98％。

　　中芯国际高永岗(gǎng)辞任(rèn)首席(xí)财务官的原(yuán)因则有(yǒu)些(xiē)不同，是(shì)“为专注于履行其作为公司董事长及执(zhí)行董事的(de)职责”。根据公告，中芯(xīn)国际于2022年3月17日委任高永岗为董事长(zhǎng)同时兼(jiān)任(rèn)首席财务(wù)官一职(zhí)。

　　资(zī)料(liào)显示，高永岗为南开(kāi)大学管(guǎn)理学博士，曾任电信科学技(jì)术研(yán)究院总会(huì)计师、大唐电信集团财务有限公司董事(shì)长。高永岗(gǎng)辞任后，自(zì)2023年2月9日起(qǐ)，由资深副总裁吴俊峰担任中芯国际财务(wù)负(fù)责人暨(jì)高级(jí)管理人员。3月29日发布(bù)的(de)年报显示，高永(yǒng)岗(gǎng)任中(zhōng)芯国际董事长兼执行(xíng)董事，亦(yì)担任中芯国际(jì)若干(gàn)子(zi)公(gōng)司及参(cān)股公(gōng)司的董事或董(dǒng)事长。

　　中新经纬注意(yì)到，有(yǒu)不少此次离职的财务负责人(rén)此前还兼任公(gōng)司的董事、董事会秘书(shū)、总经理或副(fù)总经(jīng)理等(děng)职(zhí)务(wù)，而此番大(dà)多一并辞去了(le)身上的其他职(zhí)位(wèi)。例如禾迈电力的方(fāng)光泉在(zài)辞去财务总(zǒng)监的同时(shí)也辞去了副总经理、董事会秘书职务，锦盛新材的段(duàn)刘滨辞(cí)去财(cái)务总监职务时也辞去(qù)了副总经理(lǐ)一职。

　　“金三银四(sì)”不(bù)香了(le)？

　　数据显示，2021年、2022年(nián)1-4月有财务(wù)负责人(rén)离(lí)职的上市(shì)公司分别有112家和107家，分(fēn)别占当(dāng)年(nián)总(zǒng)离职数的34.67％和34.08％，平均来看，略高(gāo)于当(dāng)年其他八个月的占比。同(tóng)时，2023年1-4月有财务负责人离职的(de)上市公司(sī)为63家(jiā)，4月(yuè)还(hái)剩下10天，照此计算，今年1-4月财务负责人的离(lí)职数或(huò)明显低于(yú)前(qián)两年。

　　看(kàn)懂APP联合创始人由曦对中新经纬(wěi)表示，作为(wèi)上市公(gōng)司(sī)的(de)核(hé)心管理层之一(yī)，财务负责(zé)人的离职可能(néng)涉及多方面的因素，寻求更好的职业发展机会、公司业绩以及管理层变动是(shì)他们离职的几(jǐ)大主要(yào)原因(yīn)。

　　北京盈科（上海）卧室放wifi有什么危害知乎，wifi放在卧室里有害吗律(lǜ)师事务所高级合(hé)伙人、律师陈元对(duì)中(zhōng)新经纬分析称(chēng)，财(cái)务负责(zé)人离职(zhí)一般可能是自身(shēn)身体原(yuán)因、谋求其他职业发展等因素，而客(kè)观原因则可能是风险规(guī)避、行业前景、监(jiān)管(guǎn)环境、公司生态发(fā)生变化等。不过，财务负(fù)责人往(wǎng)往直接(jiē)接触公司的(de)财务及(jí)现(xiàn)金状(zhuàng)况，当公司的财务发生问(wèn)题时，财务负责人一般(bān)“难辞其咎”。

　　陈元认为，今(jīn)年上市公司财务负(fù)责人离职人数相较于前两年减少是因为经济形势改善，他们所面临(lín)的压力相应减(jiǎn)小，离职(zhí)意愿(yuàn)也没那么强(qiáng)。从员工角度看，在“金(jīn)三银四”离职往往是为了追求更好的(de)职业发展，但上市公司财务负责人的离职需要综(zōng)合(hé)分析原因。换言之，“金三(sān卧室放wifi有什么危害知乎，wifi放在卧室里有害吗)银四”并(bìng)非(fēi)每年1-4月份财务负责人离职的唯一原(yuán)因，若(ruò)他们发现公司的(de)财务状况欠佳甚至存(cún)在风(fēng)险时，不(bù)等到次年(nián)财报(bào)季(jì)而选择在第四季度(dù)提前离职也是(shì)常(cháng)见(jiàn)做法。陈元提示，若是上市公(gōng)司财务状况真(zhēn)的出现了问题，财务负责人仍需要对其在职(zhí)期间的财(cái)务问题负责(zé)，同(tóng)时，财务负责人的离职可能会影响(xiǎng)相关公司的股价(jià)，投(tóu)资(zī)者(zhě)应当对此保持(chí)警惕。

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