国务(wù)院(yuàn)办公厅发布关于(yú)优化调(diào)整稳(wěn)就业政策措施全力(lì)促发展惠民生(shēng)的通知。通知提出(chū)，支持国有(yǒu)企(qǐ)业扩大招聘规模。对按(àn)照(zhào)工资效益(yì)联动(dòng)机制确定的工资总额(é)难以满足扩大高(gāo)校毕业生招聘需求(qiú)的国有企业(yè)，经履行出资人职责(zé)机构或其(qí)他(tā)企业主管部(bù)门同意，统筹考(kǎo)虑企业招(zhāo)聘高校毕业生人数、自然减员(yuán)情(qíng)况和现有职工工资水平等因素，2023年可给予一(yī)次性增人增资，核增部分据(jù)实计入工资总额并作为(wèi)下一年度工资总额预(yù)算基数。稳(wěn)定机(jī)关事业单位岗位规模。挖掘党政机关、事业单位编制(zhì)存量，统(tǒng)筹(chóu)自然减员，加大(dà)补员力度，稳定(dìng)招(zhāo)录、招新冠密接人员需要隔离多少天最新政策，新冠密接人员要隔离多久聘高(gāo)校毕业生规模，合理确定招录(lù)、招聘时间。

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