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竞聘(pìn)管理岗位个人优势(shì)怎么写，个人竞聘优势自述简(jiǎn)短(duǎn)

　　1、具有较强(qiáng)的学习(xí)能力，认真刻苦，勤奋务实(shí)；

　　2、工作责任心强，具有一定的团(tuán)队合作能力(lì)、快速执行(xíng)能(néng)力；

　　3、亲和力强，有耐(nài)心、沟通能(néng)力强，能很好地处(chù)理突发(fā)状况，应变能力强(qiáng)；

　　4、为(wèi)人严谨认(rèn)真，诚实守(shǒu)信，公私分明，具有良好的思想品德和操守；

　　5、乐观开(kāi)朗，善于(yú)与人沟通(tōng)，工作主动积极(jí)，服务意识(shí)很强。

　　先突出个人优势，匹(pǐ)配(pèi)的优点非常重要。

　　后(hòu)面加上对应经历(lì)的(de)简单描述，就会显得更丰富。

　　标准(zhǔn)的(de)求职简(jiǎn)历(lì)主要由四(sì)个基本(běn)内容组成：

　　1、基本情(qíng)况：姓名、性别(bié)、出生日期(qī)、民族(zú)、婚姻状况(kuàng)和联(lián)系方(fāng)式等。

　　2、教育背(bèi)景：按时间顺序(xù)列出初中(zhōng)至最高学历的学校(xiào)、专业和主要课程。

　　所(suǒ)参加的各种专业(yè)知识和技能培训(xùn)。

　　3、工作(zuò)经(jīng)历：按时间顺序列出参加工作的所小人得志下一句是什么意思，小人得志下一句是什么反义词有的就业(yè)记录，包括公司(sī)／单位(wèi)名称、职务、就任及离任时间(jiān)，应该突出所(suǒ)任每(měi)个职位的(de)职责、工作(zuò)性质等，此为求(qiú)职简历的精髓部(bù)分。

　　4、其他：个(gè)人特长(zhǎng)及(jí)爱好、其他技能、专业团体、著述和(hé)证明人等。

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