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速溶黑咖啡粉是纯咖啡吗,黑咖啡配料表写着速溶咖啡粉 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东(dōng)CFO许冉(rǎn)将接替徐雷,出任京东(dōng)CEO一职(zhí)。

  这距(jù)离(lí)徐速溶黑咖啡粉是纯咖啡吗,黑咖啡配料表写着速溶咖啡粉雷(léi)出任京东CEO刚刚过去一年。2022年4月,徐雷出任京东集团CEO,负责日常运营管(guǎn)理(lǐ),向(xiàng)京东集团董(dǒng)事局(jú)主席刘强东汇报。刘强东卸任京(jīng)东集(jí)团CEO一职。

  2021年9月,京东首度设(shè)立京东集团总裁一(yī)职,徐雷(léi)由京东零(líng)售集团CEO升任京东集团总(zǒng)裁,负(fù)责(zé)京东各业务(wù)板块的(de)日(rì)常(cháng)运营和协同发(fā)展(zhǎn)。

  此次(cì)新上任CEO的许冉于2018年7月加入(rù)京东,任职财务副总裁,2020年1月晋升为高级(jí)副总(zǒng)裁(cái),并自2020年(nián)6月至今(jīn)担任京东的首席财务官(guān)。在2018年7月至(zhì)2020年(nián)5月期间,许冉(rǎn)除了担任京东零(líng)售(shòu)的首(shǒu)席财务官,亦先后兼(jiān)任集团财(cái)务和集团税务的部门负责人(rén)。

  在加入(rù)京(jīng)东之前(qián),许冉是普华永(yǒng)道中天(tiān)会计(jì)师事务所(特殊(shū)普通合伙)的审计合(hé)伙人,许冉现亦任京东科技董(dǒng)事。曾是中国及美国的注册会计(jì)师,毕业于北(běi)京大学并(bìng)获得理学与经济学双学士学位。

  过去(qù)半年多(duō)来,京东内(nèi)部架构调(diào)整动作频频。

  2022年11月,刘强东(dōng)发布全员(yuán)信(xìn):自(zì)2023年1月1日起,京东集团(tuán)高级管理人员的现金薪酬降低(dī)10%到20%不等,职位越高降得越(yuè)多(duō)。

  随(suí)后(hòu),京东(dōng)零售事(shì)业(yè)群启动了一(yī)轮(lún)大调(diào)整(zhěng),其中最大速溶黑咖啡粉是纯咖啡吗,黑咖啡配料表写着速溶咖啡粉的(de)变化是(shì)原3C家电事业群被拆分,家电和家(jiā)居业务合并为家电家(jiā)居事业群,3C数码成为独立(lì)事业群。调(diào)整后(hòu),京(jīng)东零售包(bāo)括家(jiā)电家居(jū)、3C数码(mǎ)、大商超、生活服务、大(dà)时尚等(děng)5大事业群及同城零售和(hé)企(qǐ)业业务等多个独(dú)立事业部。

  今年1月,京东科(kē)技开展了一轮组织架(jià)构调整,设立“一部三中心”,即云事业(yè)部,销售(shòu)、解决(jué)方案和交付三(sān)大(dà)中心。4月,徐(xú)丰从原京(jīng)东(dōng)科技数字城市群(qún)总裁变动为京东(dōng)科技销售(shòu)中(zhōng)心负责人后(hòu),升任京东(dōng)科技总裁一职,向CEO李娅云汇报(bào)。

  在(zài)4月(yuè)9日的(de)京东经营管理会(huì)上、京东再度进行组(zǔ)织(zhī)变革(gé),从事业(yè)群制回(huí)归(guī)事(shì)业部(bù)制(zhì)。京东零售五大事业群负责人将统一变更(gèng)为事业(yè)部负责人(rén)。调(diào)整后,京东零售旗下(xià)家电家居、3C数(shù)码、大(dà)商超、生活服(fú)务、大时(shí)尚5大事业群负(fù)责人将(jiāng)速溶黑咖啡粉是纯咖啡吗,黑咖啡配料表写着速溶咖啡粉统一变更为事业部(bù)负责人,继(jì)续向京东(dōng)零售(shòu) CEO辛(xīn)利军(jūn)汇报(bào)。

  同(tóng)时(shí),京东物流也以类似的思路开(kāi)展了新一(yī)轮变革(gé),在总部(bù)推行事业部制,成立了(le)供应链、快递、快(kuài)运、国际(jì)业务等独立事业部(bù)。在区(qū)域层面,取消(xiāo)原有的(de)七大区域(yù)划分,将(jiāng)省份作为(wèi)具(jù)体的(de)经(jīng)营单元,直接向(xiàng)总部(bù)相关事业部负责人汇报。

  多名接近京东内部人(rén)士告(gào)诉《科创板日报(bào)》记(jì)者,随(suí)着架(jià)构(gòu)改变,最近京东高(gāo)管变(biàn)动较大,“各种CXO们都要动。”

  但(dàn)这些架构(gòu)和(hé)人员(yuán)变动(dòng),能否(fǒu)为京东带来新的活力,仍有待观望。“比起频(pín)繁调整人员,京东需要调整的(de)是组织风(fēng)气,反对形式主义和唯上思维,要更为真抓实干。”有(yǒu)熟悉京东人士如是表示。

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