国务(wù)院(yuàn)办公厅发布关于优(yōu)化(huà)调(diào)整(zhěng)稳就业政策(cè)措施(shī)全力促发(fā)展(zhǎn)惠民生的(de)通(tōng)知。通(tōng)知提出，支持国有企业扩大招聘规(guī)模。对按照工资效(xiào)益联动机制(zhì)确定的工(gōng)资总额(é)难以满足扩(kuò)大高校(xiào)毕业生招(zhāo)聘需求(qiú)的国有(yǒu)企业，经履行(xíng)出资人职责(zé)机构或其他企(qǐ)业佛教肉莲是什么主(zhǔ)管(guǎn)部门同意，统筹考虑(lǜ)企业招聘高校毕业生(shēng)人数、自(zì)然减员情况和现(xiàn)有职工工(gōng)资水平(píng)等因素(sù)，2023年(nián)可给(gěi)予(yǔ)一(yī)次(cì)性增人(rén)增资(zī)，核增部分据(jù)实计(jì)入工资总额并作为下一年(nián)度工资总额预(yù)算基(jī)数。稳(wěn)定机关(guān)事业单位岗位(wèi)规模。挖掘党政机关、事业(yè)单位编制(zhì)存量，统筹自(zì)然减员，加(jiā)大补员力度，稳(wěn)定招录、招聘高校毕业生规模，合理(lǐ)确定招录、招聘时(shí)间。

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